Luisa María Alcalde, secretaria del Trabajo y Previsión Social, informó que la reforma también contempla el reconocimiento de los “socios” como trabajadores.
Puerto Vallarta, Jalisco. 30 de septiembre de 2022.- Luisa María Alcalde, secretaria del Trabajo y Previsión Social (STPS), informó, durante una entrevista para Bloomberg Línea, que el Gobierno de Federal preve enviar en octubre una iniciativa de reforma al Congreso, para que las plataforma digitales como Uber, Didi, Beat, Rappi y otros, reconozcan a sus socios como trabajadores y los den de alta de manera obligatoria al Seguro Social.
Alcalde Luján señaló que el objetivo es que en 2023 sea una realidad el nuevo marco legal en México, que regularice y además reconozca la relación laboral de medio millón de trabajadores que se emplean en las plataformas digitales y que hoy laboran sin protección social que los respalde.
Esta reforma plantea crear un capítulo especial sobre plataformas digitales en la Ley Federal del Trabajo (LFT) en donde se establecerá este reconocimiento de las relaciones laborales, es decir, dejar de nombrar a las personas que se emplean a través de las aplicaciones como socios o prestadores de servicio.
